Fake it till you make it, «fingi finché non ce la fai»: per più di un lavoratore su tre non è solo un motto. Secondo il 2026 Skill Security Report di Addison Group, società statunitense di selezione e consulenza, il 36% di chi lavora o cerca lavoro negli Stati Uniti ammette di aver esagerato le proprie conoscenze, competenze o esperienze per sembrare all'altezza.
Il rapporto, presentato il 27 ottobre 2026, racconta una pressione diffusa: carriere percepite come più difficili, competenze che invecchiano in fretta, intelligenza artificiale che cambia le richieste delle aziende. Il dato sulla finzione è quello che più interessa chi si occupa di immagine professionale, perché tocca il confine tra presentarsi bene e presentarsi per ciò che non si è.
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