La leadership empathique convainc presque tous les dirigeants, mais beaucoup ont peur de la pratiquer. C'est ce que montre la deuxième partie du rapport 2026 State of Workplace Empathy de Businessolver, publiée le 3 novembre 2026 : 59 % des PDG s'attendent à voir leurs décisions contestées lorsqu'ils les prennent avec empathie.
Le chiffre frappe parce qu'il vient des personnes mêmes qui, dans la même enquête, disent croire à la valeur de l'empathie. 99 % des PDG pensent qu'elle contribue aux résultats de l'entreprise. Mais croire en une chose et se sentir libre de la faire, ce n'est pas pareil.
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