Selon l'étude de Mehrabian, la communication non verbale pèse pour 55 % dans l'ensemble du message que nous voulons transmettre.
S'agissant d'un aspect fondamental de la communication, soigner son image sera donc indispensable avant de se présenter à un entretien d'embauche.
Pour prévoir une tenue idéale, il serait utile d'avoir en tête quelques détails sur le déroulement de la rencontre, à savoir :
- le lieu (dans l'entreprise ou dans une agence de recrutement)
- la météo
- qui sera notre interlocuteur (recruteur externe ou personne de l'entreprise)
- le secteur d'activité (pour une question de code vestimentaire)
Se poser ces questions à l'avance vous permettra de préparer votre image en conscience et, en vous sentant à votre place pendant l'entretien, de vous concentrer sur l'écoute et sur votre communication verbale.
S'il s'agit d'un second entretien, il serait aussi utile d'analyser ce qui a fonctionné la première fois et comment se représenter pour confirmer ou améliorer l'impression donnée.
Le jour J, inconsciemment et de façon subjective, la personne en face de vous se fera rapidement une idée de vous, et la modifier ne sera pas simple.
En quelques secondes, elle se fera une opinion et, même si vous aurez un peu de temps pour la modifier, sachez que
Heureusement, de nombreuses entreprises font aujourd'hui appel à des recruteurs spécialisés capables de mettre de côté leurs propres schémas mentaux dans leur jugement global, mais écarter tout préjugé n'est pas toujours possible.
Selon des chercheurs du Hanover College, parvenir à être totalement objectif serait très fatigant et demanderait davantage d'activité du cortex préfrontal.
« Dois-je m'habiller de façon élégante ? » « Dois-je porter des couleurs sombres ? »
Cela dépendra, en plus des aspects énumérés, de vos objectifs de communication !
Faire attention à ses choix d'image ne signifie pas se présenter à un entretien de façon artificielle ou suivre de simples règles, mais trouver un équilibre qui permette d'être représenté par ce que l'on porte et de s'aligner sur ce que l'on vise à devenir : pour un recruteur, vous êtes ce que vous semblez être.
Puisqu'un entretien d'embauche peut changer une vie, arriver préparé aussi sur le plan de l'image peut vous permettre de vous démarquer des autres candidats.
Grâce au bilan d'image professionnelle CG Imagine, nous pouvons définir une image efficace et adaptée à l'occasion !
